Über uns
Die Personalentwicklung für wissenschaftlich Beschäftigte unterstützt Wissenschaftler*innen bei der beruflichen Orientierung und professionellen Weiterentwicklung und bietet Maßnahmen zur überfachlichen Kompetenzentwicklung an. Diese umfassen themenspezifische Veranstaltungsangebote, Workshops und individuelle Beratungsformate.
Die Beratung durch die Personalentwicklung für wissenschaftlich Beschäftigte ist auf Fragen zu Karrierewegen in der Wissenschaft ausgerichtet. Wenn Sie sich zu möglichen Karrierewegen in Wirtschaft und Gesellschaft beraten lassen wollen, dann finden Sie in der Graduate School die richtigen Ansprechpersonen.
Die Personalentwicklung für wissenschaftlich Beschäftigte ist eine unabhängige und vertraulich unterstützende, gender- und diversitysensible Organisationseinheit.
„Bei der Umsetzung von Maßnahmen der Personalentwicklung im Wissenschaftssystem [müssen] die institutionellen Besonderheiten wissenschaftlicher Einrichtungen berücksichtigt werden [...], die sich von denen in der öffentlichen Verwaltung oder in Privatunternehmen unterscheidet“ (Minks & Schaeper 2002: 118ff), denn nur entlang der spezifischen Bedarfe und Bedürfnisse kann eine wissenschaftlich fundierte akademische Personalentwicklung ihr Potenzial für Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler entfalten und diese bestmöglich unterstützen.